- Điều 7. Trình tự, thủ tục đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 6. Hồ sơ đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 5. Thẩm quyền đồng ý việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc- (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 4. Giao kết hợp đồng lao động để sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc –(THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 3. Điều kiện sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc –(THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 145. Sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc
- Điều 144. Nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên
- Điều 7. Trình tự, thủ tục đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 6. Hồ sơ đề nghị việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 5. Thẩm quyền đồng ý việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc- (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 4. Giao kết hợp đồng lao động để sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc –(THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 3. Điều kiện sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc –(THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
- Điều 145. Sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc
- Điều 144. Nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên
Điều 5. Thẩm quyền đồng ý việc sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc- (THÔNG TƯ 09/2020/TT-BLĐTBXH)
Khi tuyển dụng, sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm việc theo quy định tại khoản 3 Điều 145 của Bộ luật Lao động, người sử dụng lao động phải có sự đồng ý của cơ quan sau:
1. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi đặt trụ sở chính hoặc nơi có địa chỉ được ghi trong giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã hoặc giấy chứng nhận đăng ký đầu tư hoặc văn bản chấp thuận chủ trương đầu tư hoặc quyết định thành lập cơ quan, tổ chức hoặc hợp đồng hợp tác của tổ hợp tác, trong trường hợp người sử dụng lao động là doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã.
2. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi đăng ký hộ khẩu thường trú hoặc tạm trú của hộ gia đình, cá nhân, trong trường hợp người sử dụng lao động là hộ gia đình hoặc cá nhân.
LUẬT SƯ TẠI TP. HỒ CHÍ MINH
389/74/6 Lê Văn Khương, P. Hiệp Thành, Q. 12, TP. HCM
204 Ngô Quyền, Phường 8, Quận 10, TP. HCM
Phone: 0905 333 560 – 0973 135 576
Email: info@lcalawfirm.vn
LUẬT SƯ TẠI QUẢNG NGÃI
1166 Quang Trung, P. Chánh Lộ, TP. Quảng Ngãi
Phone: 0905 333 560
Email: info@lcalawfirm.vn
Web: lcalawfirm.vn